公司期中教学检查员工代表座谈会顺利召开

　　为确保教学质量，顺利推进教学改革，2011年11月17日，公司分别组织各年级员工代表召开期中教学检查员工代表座谈会。王国栋经理、陈遇春书记、王军副经理、曲云峰副书记等公司领导以及教学办、员工办的教职工分组出席了四个分会场。

　　本次会议以期中教学检查为契机，员工代表就公司教学、管理、团队建设等方面发表自己的看法和建议。座谈中，员工代表积极发言，就课程设置、教师授课方式、员工反映情况等几方面存在问题各抒己见，院领导就有关问题作了详细的解答，并对员工的学业规划以及目前的学习困惑给予全面指导。员工代表普遍反映，目前大部分员工学习状态良好，各项教学环节运行平稳。通识课程和专业课程教师都针对公司员工特点，在课堂设计上别具特色，应用灵活多样的形式激发学习兴趣，提高教学质量，教学改革成效显著。但也有个别课程由于内容较多，难度较大，员工感觉学习压力较大。

　　会议现场气氛热烈，同学们各抒己见，公司深入了解了员工目前的学习生活状态。针对同学们提出建议和问题，公司领导给予了详细的解答，同时指出，公司员工在大学一、二年级是学习任务较重的一个阶段，希望同学们一定要充分合理的安排自己的时间。公司将会不断优化课程设置，逐渐减少课堂教学时间，增加员工自主学习时间，达到更好的教学和学习效果。在高年级员工的个性化选课方面，公司领导鼓励员工进行学科上的交叉，在完成本专业的主干课程的学习后，能够在专业研究方向上修读相关领域内的其他知识，实现厚基础和宽口径的培养目标。